分类：劳务派遣
-
如何理解“被派遣劳动者在无工作期间”
2012/06/02 663 次阅读
-
大学生应当谨防劳务派遣陷阱
2012/05/15 283 次阅读
-
伪劳务派遣成钻法律空子手段
2012/05/10 325 次阅读
-
当劳务派遣工遭遇裁员浪潮
2012/03/27 803 次阅读
-
劳务派遣单位违法解除是否要支付赔偿金？
2012/03/14 406 次阅读
-
劳务派遣员工能享受年休假吗？
2012/03/13 705 次阅读
-
哪些岗位适合劳务派遣用工方式?
2012/03/08 311 次阅读
-
被派遣员工与用工单位的劳动者同工同酬吗？
2012/03/04 351 次阅读
-
何种情形下被派遣劳动者可以解除劳动合同？
2012/03/04 341 次阅读
-
派遣服务时意外受伤，两家单位负连带责任
2012/01/29 448 次阅读
-
当劳务派遣工遭遇裁员浪潮
2011/12/22 855 次阅读
-
北京庭审首例涉外劳务派遣者被诉违反竞业禁止案
2011/11/19 500 次阅读
-
劳务派遣工能否签订保密与竞业限制协议
2011/11/11 553 次阅读
-
劳务派遣工实行同工同酬是奢望吗
2011/10/13 392 次阅读
-
滥用劳务派遣导致劳动争议多发
2011/09/27 434 次阅读
-
职工质疑劳务派遣合同：劳动合同该和谁签
2011/07/22 745 次阅读
-
劳务派遣工的非全日制合同不是全违法
2011/07/02 405 次阅读
-
家乐福替谁承担了责任
2011/06/11 235 次阅读
-
公司劳动合同玩花招员工被辞退方知竟然是“劳务派遣”
2011/06/09 546 次阅读
-
滥用劳务派遣是对职工权益的侵害
2011/06/09 351 次阅读
-
部分企业滥用劳务派遣方式规避同工同酬
2011/06/05 298 次阅读
-
劳务派遣乱象丛生 调查发现不少存在用工陷阱
2011/06/05 358 次阅读
-
劳务派遣及非全日制用工相关法律问题
2011/06/03 308 次阅读
-
劳务派遣若干法律问题探讨
2011/05/29 400 次阅读
-
我国劳动派遣连带责任规定之法理分析 ——评《劳动合同法》第92条规定
2011/05/25 315 次阅读
-
劳务派遣中用工单位的法律风险
2011/05/17 439 次阅读
-
劳动力派遣在我国当前存在的价值探讨
2011/05/05 352 次阅读
-
与劳务公司签合同的问题
2011/03/18 394 次阅读
-
涉外劳务与境内劳动派遣的区别
2011/03/07 607 次阅读
-
国际劳务派遣协议书（范本格式-日本例)
2011/03/07 341 次阅读