单位为外国人办理就业证的规定是什么?

答：用人单位应当在被聘雇的外国人持职业签证入境后15日内，到市劳动保障局办理就业证。
对于已取得职业签证入境，因故未及办理就业证、居留证件出境，改持其他签证再次入境的外国人，在超过原职业签证入境有效期三个月内的，可以办理就业证，超过三个月及以上的，应当重新申办职业签证入境。
对于虽已获取就业许可证书，并向被授权单位办理了签证函电但未持职业签证入境的外国人，或该外国人已在我国境内委托他人代办职业签证（该职业签证上无入境章）的，不予办理就业证。