用人单位裁减人员时解除劳动合同的经济补偿金 张滔转载 2012/02/23 劳动合同 387 次阅读 用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,必须裁减人员的,用人单位按被裁减人员在本单位工作的年限支付经济补偿金。在本单位工作的时间每满一年,发给相当于一个月工资的经济补偿金。 劳动仲裁或劳动诉讼聘请律师,咨询劳动法问题,请到律师事务所与张滔律师当面详谈。 地址:上海市东方路69号A座15楼,电话:13816070260 上一篇: 哪些情况下,劳动者可以得到经济补偿金? 下一篇: 劳动者提出解除劳动合同能得到经济补偿金吗?
发表评论