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调动职工未办手续 无用工关系事后也担责
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外企秘书怀孕8个月被辞索要40亿赔偿
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企业应承担合同到期未及时终止劳动关系的责任
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遭遇“挖角”能否要求经济补偿？
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单位解除劳动合同是否都有代通知金
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18名飞行员欲集体离职 奥凯航空法庭成功挽留
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韩企总经理自称“被辞职” 申请劳动仲裁索赔116万元
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境外公司派驻的他解约补偿向谁要
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工作16年未签劳动合同，能否向企业申领补偿金
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并非公司主观恶意，就能免赔？
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退货半价换男鞋 专卖店长丢“饭碗”
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13年未签合同 “炒”老板索双倍工资
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单位不签劳动合同 解职护士获双倍工资
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打工八年被辞如何补偿？
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未签劳动合同赔付双倍工资
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劳动者在本单位的连续工作年限如何认定？
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被疑“吃里爬外”员工愤而离职 诉请补偿金被驳
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试用期满后一天被辞退 单位支付违约金
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女会计在病假期间被公司除名
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六种离职可向单位索补偿
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工资高、工作年限长的解除劳动合同获得的补偿金一定较多吗？
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主动辞职不能享受经济补偿金？
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存续存合同的经济补偿
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严重违纪被解聘诉求补偿不支持
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职工不胜任工作被辞是否该获补偿？
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法院承认“事实劳动关系”原告依法获赔双倍工资
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